إدارة الاعمال
تطوير كفاءات ومهارات الطلبة في مجالات إدارة الأعمال من خلال تعليم نوعي، وبحث علمي، وتفاعل مع المجتمع، لإعداد خريجين قادرين على القيادة والمنافسة في بيئة أعمال محلية وعالمية متغيرة.
- تزويد الطلبة بالمعرفة الأساسية في مجالات الإدارة، التسويق، التمويل، والمحاسبة.
- تنمية مهارات التفكير النقدي والتحليلي لحل مشكلات الأعمال واتخاذ القرارات.
- تعزيز القدرة على العمل الجماعي والتواصل الفعال في بيئة مهنية.
- ترسيخ القيم الأخلاقية والمسؤولية الاجتماعية في ممارسات الأعمال.
- إعداد خريجين قادرين على التكيف والابتكار في بيئة أعمال متغيرة ومتنوعة.
- فهم المفاهيم والنظريات الأساسية في الإدارة، التسويق، المحاسبة، والتمويل.
- تحليل المشكلات واتخاذ القرارات باستخدام أدوات ومنهجيات علمية.
- تصميم وتنفيذ استراتيجيات أعمال فعّالة في بيئات مختلفة.
- التواصل بفعالية شفهياً وكتابياً في سياقات مهنية.
- العمل ضمن فرق متعددة التخصصات بفعالية وقيادة.
- تطبيق القيم الأخلاقية والمسؤولية المجتمعية في القرارات الإدارية.
- استخدام التكنولوجيا وأنظمة المعلومات لدعم عمليات اتخاذ القرار.
- المهن الإدارية
في القطاع الخاص، العام، والمنظمات غير الحكومية وغير الربحية
تشمل: إدارة مشاريع، تنسيق، إدارة وحدات ووظائف داخل المؤسسات
- وظائف قيادية وتنفيذية
مستوى تنظيمي وتنفيذي في الشركات الصغيرة والكبيرة
- مشاريع ريادية وريادة اجتماعية
تأسيس شركات خاصة أو اجتماعية، ودعم الابتكار المجتمعي
- وظائف متخصصة ضمن التخصصات الفرعية
مثل: تحليل مالي، تسويق، موارد بشرية، وإدارة عمليات
متطلبات التخصص المنفرد (57 ساعة معتمدة)
المساقات الإجبارية: 45 ساعة معتمدة تشمل المساقات التالية
|
رقم المساق |
اسم المساق |
المتطلب السابق |
|
المحاسبة المالية 2 |
||
|
مبادئ إدارة الأعمال |
||
|
الاتصالات التجارية |
||
|
إدارة المنشآت صغيرة الحجم |
||
|
مقدمة في نظم المعلومات الإدارية |
||
|
إدارة الموارد البشرية |
||
|
مقدمة في القانون التجاري |
||
|
السلوك التنظيمي |
||
|
إدارة المشاريع |
||
|
إدارة الإنتاج 1 |
||
|
الإدارة الإستراتيجية |
||
|
حلقة دراسية في إدارة الأعمال |
ECON235مستوى سنة رابعة وموافقة الدائرة |
|
|
مبادئ الاقتصاد الكلي |
||
|
مبادئ الإدارة المالية2 |
||
|
مبادئ التسويق 2 |
- المساقات الاختيارية: 12 ساعة معتمدة موزعة حسب التركيز كتالي:
- 3 ساعات من المساقات التالية:
|
الساعات المعتمدة |
رقم المساق |
اسم المساق |
المتطلب السابق |
|
تركيز إدارة الموارد البشرية (3 ساعات معتمدة) |
علاقات العمل |
||
|
تركيز ادارة المشاريع (3 ساعة معتمدة) |
إدارة جودة المشاريع |
||
|
3 ساعات معتمدة من: مساقات العلوم المالية والمصرفية بمستوى سنة ثانية فأكثر |
|||
- 6 ساعات من المساقات التالية:
|
الساعات المعتمدة |
رقم المساق |
اسم المساق |
المتطلب السابق |
|
تركيز إدارة الموارد البشرية (اختيار 6 ساعات معتمدة من المساقات التالية) |
نظام التعويضات |
||
|
تخطيط الموارد البشرية |
|||
|
التدريب والتطوير |
|||
|
موضوع خاص في إدارة الموارد البشرية |
|||
|
تركيز إدارة مشاريع (اختيار 6 ساعات معتمدة من المساقات التالية) |
متابعة وتقييم مشاريع الأعمال |
||
|
العطاءات وإدارة العقود |
|||
|
6 ساعات من مساقات إدارة الأعمال بمستوى سنة ثانية فأكثر |
|||
- 3 ساعات من المساقات التالية:
|
الساعات المعتمدة |
رقم المساق |
اسم المساق |
المتطلب السابق |
|
تركيز إدارة مشاريع (اختيار 3 ساعات معتمدة من المساقات التالية) |
المحاسبة الإدارية لطلبة العلوم المالية والمصرفية |
||
|
3 ساعات من تركيز إدارة الموارد البشرية |
|||
|
3 ساعات من مساقات المحاسبة بمستوى سنة ثانية فأكثر |
|||
يحددها التسجيل
تتكون الخطة الدراسية من 120 ساعة معتمدة موزعة على النحو التالي:
|
نوع المتطلب |
الساعات المعتمدة |
|
متطلبات الجامعة |
19-20 |
|
متطلبات كلية[1] |
27-30 |
|
متطلبات التخصص |
57 |
|
مساقات حرة |
13-17 |
|
المجموع |
120 |
[1] 31 ساعة معتمدة لطلبة الثانوية العامة/ فرع العلوم الإنسانية والتجاري
28 ساعة معتمدة لطلبة الثانوية العامة/ الفرع العلمي
